שירותים במיקור חוץ לחברות וארגונים

חברות בצמיחה, עסקים קטנים ובינוניים, ארגונים בתהליכי מעבר או התייעלות ואחרים – עם “שחר להגשמה” תוכלו לקבל מגוון שירותים ארוכי טווח ופתרונות נקודתיים במיקור חוץ:

שכר- הכנת שכר, טיפול בקופות פנסיוניות , קרנות השתלמות וגמל, דוחות נוכחות.
משאבי אנוש- ניהול עובדים/ות, הסדרת נהלי עבודה, ליווי מנהלים/ות, ליווי מחזור חיי עובד, קליטה, עזיבה, שימועים ופיטורים.
גיוס עובדים והשמת כוח אדם- הובלת תהליך גיוס עד לקליטת העובד/ת.
רווחה- ימי גיבוש, הדרכות, ימי עיון, מתנות והרמות כוסית בחגים, ימי הולדת.
אדמיניסטרציה- דוחות, מעקב, בקרה, ניהול יומן, ניהול משרד שוטף וקשרי לקוחות.
הנהלת חשבונות בסיסית- גביה, ספקים, תשלומים, חשבוניות, עבודה רציפה מול רו”ח.
ועוד.

אנחנו נכנסות לחברות בגדלים ובהיקפים משתנים, לומדות את המאפיינים הארגוניים ואת ענף ההתמחות או עולם התוכן בו הן פועלות, ומאבחנות את הצרכים הייחודיים של הארגון. אלה יכולים להיות צרכים שוטפים או צרכים נקודתיים, כאלה שנוצרו סביב צמיחה פתאומית בפעילות עסקית, מעבר ללוקיישן אחר, מכירה ו/או כל אתגר אחר העומד לפתחם/ן של מנהלי/ות החברה.

בשיטה של Mix & Match , אנו מתאימות עבורכם/ן את השרות – Custom made שמספק מענה מקצועי ומקיף בדיוק עבור הצרכים הארגוניים הייחודיים שלכם/ן.

מה הערך המוסף של פתרונות במיקור חוץ לחברות וארגונים?

העברת הטיפול בתחומים ה”עוטפים” כמו שכר, משאבי אנוש או אדמיניסטרציה לשירותי מיקור חוץ מקצועיים, מאפשרת לך כמנהל/ת, להתרכז בעיסוקי הליבה וקידום החברה:

הגברת תפוקה, פיתוח מוצרים, גיוס השקעות וכמובן ניהול החברה ללא דאגה לצרכים האדמיניסטרטיביים.
העברת שירותים למיקור חוץ (Outsourcing) הופכת לפרקטיקה מקובלת יותר ויותר במשק הישראלי ולא בכדי. היא מאפשרת חיסכון משמעותי בעלויות וזאת תוך שמירה על סטנדרטים גבוהים ומקצועיות בלתי מתפשרת.
שרות דינאמי ובהתאם לצרכים המשתנים של החברה- היקף שעות הפעילות שיכול להשתנות מחודש לחודש, הצרכים המשתנים בהתאם לדרישת העסק וכיו”ב. למעשה, לבעל העסק / החברה אין צורך להתחייב לעלויות גבוהות הנגזרות מהעסקת עובד/ת, שלרוב נפח עבודה לא מצדיק את העסקתו/ה.